Dieses Angebot richtet sich an Teams oder Einzelpersonen in Arbeitskontexten und bietet eine gute Möglichkeit der Reflexion.

Supervision unterstützt bei

• Umstrukturierungs- und Veränderungsprozessen
• der Erweiterung der eigenen Wahrnehmungsfähigkeit
• der Verbesserung der Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• der Weiterentwicklung der Berufsrolle
• der Erarbeitung veränderter Strategien
• der Erarbeitung effektiver Arbeitsabläufe
• der Konfliktlösung im Team
• der Erweiterung persönlicher und beruflicher Handlungskompetenzen
• der Steigerung der Arbeitszufriedenheit
• der Teamfindung und Teamentwicklung

Systemische Supervision aktiviert die Ressourcen eines Systems und macht den Blick für neue Lösungsansätze frei.
Ich verfüge über ein reichhaltiges Angebot an Methoden. Hierbei ist mir die Würdigung alter Lösungsmuster besonders wichtig. Der systemische Blickwinkel begünstigt neue Perspektiven, stellt den Kontakt zur eigenen Kreativität her und regt zur Selbstorganisation an.

Bei Interesse an einer Team- oder Einzelsupervision vereinbare ich gerne einen Termin, an dem Sie mich kennen lernen und Sie mir Ihr Anliegen mitteilen können. Das weitere Vorgehen wie z.B. Dauer und Häufigkeit regele ich dann in Absprache mit Ihnen.